第21章 剩者为王

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这天，厂里像往常一样开中高层会议的时候。

白星来了半个多月，终于发表自己的意见了。

他开口道：“招娣啊，我来厂里也有一段时间了，也想要参与厂里的运营，不知道你打算给我安排到什么岗位去？”

郑招娣见白星问出这个问题，也是发自内心的一笑。

郑招娣回复道：“白叔叔，竟然你想要参与厂里的运营，不如去销售部如何？”

白星一听销售部，立刻就拒绝了。

虽然才来半个月，可他也知道现在东兴销售部是最不行的一个部门。

因为东兴的手机没有卖出去，销售部要背很大的锅。

可怎么说呢，销售部一直这样，从最应景的那几年过去以后，销售部的成绩一直在直线下滑。

很多老人都走了，留下的也是些没有什么追求的人。

所以如果自己去销售部，肯定是不能够混吃等死，否则郑招娣肯定会拿捏住自己。

但自己不去销售部，销售部又是一个非常重要的部门，郑招娣把自己分配到这个部门，自己都没有办法去辩驳说他在针对自己。

白星只能够感慨郑招娣这女娃手段确实是厉害，初见她的时候还是个小娃娃，没有想到一晃这么多年过去了，心机手段是应有尽有。

见白星犹豫，郑招娣好奇的问道：“白叔叔，是很为难吗？”

白星连忙回答道：“不为难，不为难，不过我觉得我对厂里还是不够熟悉，还打算在观察一段时间。”

这话说出来，厂里的很多人都笑了。

这人已经脸都不要了。

不过郑招娣可没有想这么多，她既然提到了销售部，那么肯定是要整顿的。

这一次如果不是采用直播带货的方式，生产的所有东兴手机都将处于滞销的状态。

最后的结果会怎样，那就是生产出来的东兴手机，除非将自己手机廉价卖给其他公司，用他们的商标出售，否则那么东兴将会亏到姥姥家去。

销售部不仅是对外联那么简单，所以一个好的销售部对于一个企业的重要性已经不言而喻了。

郑招娣看着所有人说道：“既然提到了销售部，那么我也就讲讲。这次东兴手机生产出来，没有及时销售出去，销售部要负主要责任。一个企业如果销售部都是不求上进的，那么这个企业也干不长久。从现在起，我会给销售部的每一个销售员制定规章制度，完不成的一律淘汰，毕竟公司不养闲人。但是销售部的工资，在基础薪资上加一千五，提成加百分之三的点，这是我对销售部做出的调整。”

郑招娣也看向了销售部的销售主管，张强说道；“张强，你有什么要说的吗？”

张强今年四十岁，不多不少。

他不是最早来东兴的，他的业务能力也不是曾经东兴里面最强的，他之所以能够成为销售主管，是矮子里面挑高个。

如果这样说不能够理解的话，就是在一家企业里面，剩者为王。

没错，就是你干的年份很久，在没有其他的选择的情况下，你获得提拔的机会会非常之高。

也不需要你有多大的能力，你只要是留在最后一个人的，你就是这个公司的骨干了。

很多时候，虽然才华和能力很重要。

但是对于一些人来讲，忠心才是最重要的。

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